2020-06-09
40次
人事主管
面议
环境好
年终奖
五险一金
管理规范
有补助
晋升快
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数1人
招聘部门不限
学历要求本科
工作经验5-10年
年龄要求不限
工作地点泰州市泰兴市上东一品(泰兴/济川街道)
联系方式
联系人:戴先生  ( 联系我时,请说是在泰兴招聘网上看到的 )
联系电话:156****7150
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职位动态
33%
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简历处理率
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职位描述
工作职责:
1) 负责公司员工的管理教育,新进人员的甑选、招聘、录用、培训、考核等工作。
2) 建立人才档案库并及时更新相关信息,满足公司发展的需要。 
3) 负责公司内部考勤工作。
4) 根据培训计划,做好培训的各项前期准备工作,保证培训工作的顺利完成并建立、完善员工培训档案。 
5) 负责档案管理工作,建立和完善公司人事档案的立卷、维护、管理、调阅,做好各种资料的收集、整理和立卷归档。
6) 负责员工各项福利保险统计、基数核定、保险缴纳等工作。 
7) 负责人事任免、调动、退休、职称晋升、考核奖惩、劳动合同处理等。 
8) 负责员工劳动合同的签订、变更与终止等合同管理的相关事宜。 
9) 负责员工档案的建立、更新与维护工作。 
10) 负责各地工程定期考评工作,并与工程负责人沟通,限令整改。
11) 负责公司办公设备的检修工作。

任职资格:
1) 全日制本科学历,有人力资源六大模块基础知识,5年以上人力资源工作经验。
2) 擅长招聘、培训、绩效模块,熟悉PPT写作,能够熟练运用Excel各种函数。
3) 熟练使用相关人事管理软件,具备优秀的表达能力、沟通能力、思维敏捷。
4) 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程。
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